思考发现、改造创新，
用绵薄之力托起尼日利亚永星的明天

    尼日利亚永星公司自2014年2月份开始征集合理化建议以来，通过大家的不断努力，每月都收到了各部门提报的诸多建议。随着合理化建议工作的深入开展，大家逐步学会了去关注、去发现、去思考周边的点点滴滴，从一开始的无话可说、无议可提到现在的积极提报，林林总总涉及到生活工作等各方面，取得了长足的进步。

    丰富员工娱乐生活的建议有：在停产期间组织员工种植蔬菜，在劳动的同时达到娱乐的目的；申请DSTV卫星电视，给百无聊赖的员工生活增添一抹亮色；建议人事行政部统一下载电影供员工拷贝，既便利了大家下载又能一定程度上缓解网速慢的问题......

    在节约材料、废物利用方面：采购部方灵航建议改变成品钢筋的捆扎方式，有效节约铁丝的使用；生产部梁华刚对于中频炉炉嘴的制作原料进行变更，有效提高了炉嘴的使用寿命，同时也节约了石英砂的耗用；废铁场的员工建议对收购的废旧钢板、管道等材料及完好的液压油缸进行回收再利用......

    在工艺改进方面：生产部的孟宪宇建议用天然气取代木材来烘烤大包、中包；生产部谷富国提议增加打炉子模具的周长，如果实验可行，预计每炉铁水的产量将增加1吨左右......

    虽然问题是被发现了，但是如何的保证改进工作的有效开展，是起到决定性作用的关键。尼日利亚永星公司通过不断完善合理化建议的提报、评选、跟踪落实等环节，并根据轻重缓急制定明确的完成时间，确保了好的建议能真正落实到位，为公司带来实际的创意。

思考发现、改造创新，尼日利亚永星公司的明天会因为大家的共同努力而更加美好灿烂！