安全教育和培训——企业安全工作的重中之重

     一个企业的持续稳定长久发展，始终绕不开安全生产这个关键环节。安全生产是保证企业实现效益最大化的前提和保证，企业只有实现了安全生产，才能稳产、高产，才能实现效益最大化，因此在企业中安全工作显得尤为重要，而安全工作的重点又是安全教育和安全培训，通过安全教育和培训，增强员工的安全意识、提高安全技能、学会辨识危险的方法，懂得在生产过程中怎样保护好自己和他人不受伤害。

    为此我司在保证全员教育的基础上，特别加强了对从事特殊岗位人员的培训。特殊岗位作业人员在国内是由劳动部门培训合格后进行发证上岗，我司借鉴国内做法，对公司内从事行车、机动车辆、铲车、挖机、抓钢机等特殊岗位作业的尼工进行操作技术、安全规程及安全注意事项的培训后进行考核，考试合格者将颁发“永星钢铁特殊工种作业证”。考试不合格者允许补考一次，补考不合格的人员将对其进行一定的负激励，并不准从事上述工种的操作，调换至其他工种。

    由于尼工接受能力较弱，受教育水平不高，这就决定了对他们的培训必须是反复性的。为加强尼工的安全技能培训，近期公司先后组织了六次的专业培训，覆盖了75名的员工（含5名中方员工），其中第一次考试不合格的人数为8人，经过第二轮补考现已全部合格。

通过此次培训，我司各个特殊岗位的操作人员意识到了安全生产的重要性，也明白了自身所从事工作的重要意义：自己的工作不仅关系到自身的安全，还直接影响不同层面、一同作业同事的安全；同时还纠正了“习惯性不安全操作方法”，如：“牵牛式”开行车、翻斗车载人、抓钢机盲目抛钢等行为，为员工逐渐养成按规程操作的好习惯提供了保证。